体验那种神仙的感觉，就满足了。”
我眯了眯眼睛，说：你们不勤奋，也能争到‘每日最佳员工’？
老毕摇头笑了笑，一副很洒脱的样子，露出一口黄牙，“你知道他们有多勤奋吗？每天的最佳员工，基本上的标准都是不停不歇，疯狂在流水线上干十多个小时，一般人的身体哪吃得消啊？坚持一两天就不行了，等他们累了，我们也偶尔发愤图强一次，每个月拼命一两天，尝尝咱们老板的美味，嘿嘿嘿那大屁股、那妩媚的身段，疯狂的摇起来，那种大美人，浪得没边了。..co
我顿时彻底懵逼。
那么狂热？
怪不得我说，之前就觉得有些奇怪。
整个纺织厂的流水线上员工，一个个也不聊天，不划水，每一个人眼里充斥着一股冲劲，朝气蓬勃的气息。
我一开始，还以为是刘白茜这个女强人，管理得很好，很有手腕，把厂里治理得井井有条，企业文化，厂里的员工十分的充满“狼性”。
结果，是因为这种独特的企业文化，还真的蛮有朝气的厂里的办事效率才那么的高。
想不到还有这种奇怪的管理企业模式，效率真的够高的。
白小雪说：“我一开始，就觉得有些奇怪了，刘白茜的性格有些腼腆，害羞，虽然很聪明，也有才能，但不是做领导人的料，她对员工没有威严，不够杀伐果断，雷厉风行，怎么会把厂子开得那么大呢？原来是这样，这种管理员工的手段。”
我摸了摸鼻子：
其实整个厂里的男工，那么狂热，那么蓄力给我一种熟悉的既视感。
就像是以往鬼崇，吸人阳气一样。
可能晚上
那个披着刘白茜外貌的，不是人，是某种脏东西？
我问老毕，“晚上的时候，你们老板下班后，什么时候会再回来，给你们犒赏这个‘每日最佳员工’呢？”
“大概十二点半的时候。”
老毕说：“我们厂里，和其他厂不同，效率十分的高，竞争力很强，所以没有夜班，白天就把部的活干完了，十二点半，是下班的时候，评选出一个最佳员工，然后老板把人带进了办公室里。”
“并且这个事情，大家都是默不作声的，老板对我们说，白天的时候，绝对装作不知道的样子，白天给她聊这个事情，再也不能竞争‘每日最佳员工’了，我们大家都能理解，将心比心嘛，我们厂里的一些男工，也是有家室的人，这事情大家默不作声，她爽，我们也爽为迷乱的夜晚，添加那么一点激情。”
我觉得越听越诡异。
所以，白天的刘白茜，都不知道自己晚上，会来犒赏员工的事情？
怪不得她只是疑惑自己，名声为什么那么臭
我又问老毕：那你们老板五点多下班后，是谁在管这个厂子？
“是杨亦群，杨主任！刘白茜守白班，他守
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